年薪最高50万元!姑苏区今天这场高层次人才猎聘会亮了!

今天

2019年姑苏猎才联盟

紧缺高层次人才猎聘会

在姑苏云谷产业园举办

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主办单位:姑苏区人才办、姑苏区人社局

协办单位:创业周落户企业联盟姑苏区分联盟、姑苏区留学人员联谊会、姑苏区人事经理联谊会、姑苏区创业者协会

此次猎聘会旨在帮助姑苏区重点人才企业、高新技术企业、规模以上企业、重点招商引进企业招贤纳才,让更多高层次人才到姑苏区创新发展,从而提升服务企业和服务人才“双服”功能。

10秒钟迅速感受一下现场的气氛↓

现场来了多少企业?

聚集了多少高层次人才?

下面跟着小小苏

到洽谈会现场去看看吧

现场洽谈 洽谈会现场

33家姑苏区重点企业端出

78个紧缺高层次猎聘岗位,

岗位年薪12-50万元。

经过初步筛选,

共有256位符合条件的

应聘人员到现场面试。

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你可不要觉得参加的企业和应聘者

听起来数量并不多

那是因为我们对参加对象

是有高要求的!

参加的企业是姑苏区重点人才企业、高新技术企业、规模以上企业、重点招商引进企业等。

应聘对象为企业中高端管理、专业技术等紧缺人才,且应聘面试者已经过第三方服务机构筛选推介。

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猎聘会通过需求调研、前期筛选、洽谈对接等环节,提升了面试者和岗位的匹配度,有较强的针对性。

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最终,今天的猎聘会

达成就业意向岗位72个,

达成意向率92.3%

现场声音 

人才是企业发展的最大动能,人才兴则企业兴。姑苏区创新工作方法,探索适合姑苏区特色的引才新模式,通过搭建“姑苏区紧缺高层次人才猎聘会”招才引智平台,为推动区域企业高质量发展提供强有力的人才支撑。

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企业代表

一家招聘企业的人力资源总监杨总说:“我们是一家人工智能产品公司,特别注重人员的创新意识。对于应聘人员我们不仅仅考量其专业与岗位的匹配程度,更关注他对行业的认识,对产品的理解,对自身发展的预期。”

个人代表

一名应聘者说:“这次猎聘会的企业层次和岗位质量都很高,岗位和自身情况的匹配度也较高,这种精准招聘形式为我节约了时间成本。感谢活动主办方为我们搭建这样的平台。”

据悉,这是姑苏区猎才联盟

自去年正式成立以来举办的

第三期紧缺高层次人才猎聘会,

也是2019年的第一期。

2018年7月,首届姑苏猎才联盟高层次人才猎聘会举办,来自苏州苏大教育服务投资发展(集团)、苏州汽车客运集团有限公司等的12家企业,面向相关领域高层次人才端出适合岗位40多个,吸引121位高层次精英候选人参加,现场达成就业意向34人。

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2018年11月的第二期猎聘会,则吸引了11家姑苏区内重点人才企业,提供了包括中高端管理、专业技术等在内的中高端岗位33个,个别高端管理岗位的年薪达到了60万元。一共有151名应聘者到场,其中有32人达成了意向。

“亲才”“爱才”

一直是姑苏区人才工作的闪亮名片

多年来,姑苏区坚持以全方位、高品质的人才服务,营造人才发展生态,实施更加有力、更加开放的人才政策,构建更加灵活、更加高效的人才发展体制机制,吸引人才在姑苏汇聚,助力人才在姑苏圆梦,助力人才企业在姑苏成长壮大。

“姑苏猎才联盟” 就是一块响当当的招牌,系列活动包括了姑苏猎才联盟高层次人才猎聘会和姑苏猎才联盟社会化引才合作座谈会。这是姑苏区响应多家企业提出的人才猎聘需求,牵线搭桥为需求企业开辟的中高端人才寻访渠道。

期待更多高层次人才

来到咱们姑苏区

实现自己的理想抱负

也为姑苏区的发展贡献力量!

编辑:经纬

来源:姑苏区人社局

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